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"id": 2386,
"academic_year": "2010/11",
"issue": "3",
"published": "2010-10-20T00:00:00+02:00",
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"index": 8,
"text": "-9-\n UniversitätsassistentIn\n (Verwendungsgruppe B1)\n am Institut für Medizinische Informatik, Statistik und Dokumentation,\n befristet auf 6 Jahre\nKernaufgaben:\n¾ Selbstständige statistische Planung und Auswertung von wissenschaftlichen medizinischen Projekten\n¾ Statistische Beratung bei der Durchführung von Klinischen Studien\n¾ Forschung und Lehre im Bereich biostatistischer Methodik und deren Anwendung im naturwissen-\n schaftlichen/medizinischen Kontext\nFachliche Anforderungen:\n¾ Abgeschlossenes Diplomstudium in Statistik, Mathematik, Technischer Mathematik oder einem\n vergleichbaren Gebiet\n¾ Gute Statistikkenntnisse\n¾ Kenntnisse verschiedener Statistiksoftware\n¾ Interesse an praxisorientierter methodischer Forschung im Fachgebiet Biostatistik\n¾ Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten in einem multidisziplinären Umfeld\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n¾ Teamfähigkeit\n¾ Kommunikative Kompetenz\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei entsprechendem Erfolg sind längerfristige Entwicklungsmöglichkeiten durch den Abschluss einer\nQualifizierungsvereinbarung möglich.\n in in in\nBei Fragen steht Ihnen Frau Univ.-Prof. DI. Dr. Andrea Berghold, Vorständin des Institutes für\nMedizinische Informatik, Statistik und Dokumentation, gerne zur Verfügung. Kontakt:\nandrea.berghold@medunigraz.at, Tel.: ++43 (0) 316/385-13201.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W18 ex 2009/10 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz. Die Bewerbungsfrist endet am\n10. November 2010. www.medunigraz.at/stellen\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n (Verwendungsgruppe B1)\n an der Universitätsklinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin, Klinische Abteilung für allgemeine\n Anästhesie und Intensivmedizin, befristet auf die Dauer des Beschäftigungsverbotes und eines eventuell\n anschließenden Karenzurlaubes nach Mutterschutzgesetz\nKernaufgaben:\n¾ Klinische Versorgung von ambulanten und stationären PatientInnenen der Abteilung\n¾ Aktive Teilnahme an Lungenfunktionsdiagnostik\n¾ Mitwirkung und verpflichtende Teilnahme an abteilungs- und klinikinternen Fortbildungsveran-\n staltungen und Besprechungen\n¾ Organisationsaufgaben\n¾ Durchführung und/oder Mitwirkung bei Forschungsprojekten im Bereich der Abteilung\n¾ Durchführung anwendungsbezogener Forschungsvorhaben\n¾ Selbstständige Erstellung von Publikationen und Präsentationen von Vorträgen und Postern für\n nationale und internationale Fortbildungsveranstaltungen\n¾ Unterstützung bei Lehrveranstaltungen und Prüfungen nach Maßgabe der gesetzlichen Möglichkeiten\n¾ Unterstützung bei der Betreuung von Studierenden und im Wissenschaftsmanagement\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 20.10.2010, StJ 2010/11, 3.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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"bulletin": {
"id": 2345,
"academic_year": "2010/11",
"issue": "2",
"published": "2010-10-06T00:00:00+02:00",
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"index": 54,
"text": "- 55 -\n¾ Vorkenntnisse in den Spezialgebieten Thoraxchirurgie, hyperbare Medizin bzw. hyperbare Chirurgie\n¾ Erfahrung und Nachweis qualifizierter, wissenschaftlicher Tätigkeit\n¾ Erfahrung, Nachweis und Motivation in universitärer Lehre\n¾ Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)\n¾ EDV Kenntnisse (Word, Excel, MEDOCS)\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten in einem multidisziplinären Umfeld\n¾ Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n¾ Hohe Belastbarkeit\n¾ Hohe Gestaltungsmotivation\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei entsprechendem Erfolg sind längerfristige Entwicklungsmöglichkeiten durch den Abschluss einer\nQualifizierungsvereinbarung möglich.\n in in\nBei Fragen steht Ihnen Frau Univ.-Prof. Dr. Freyja Smolle-Jüttner, Leiterin der Klinischen Abteilung für\nThorax- und hyperbare Chirurgie, gerne zur Verfügung. Kontakt: freyja.smolle@medunigraz.at, Tel.: ++43\n(0) 316/385-83354.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W6 ex 2010/11 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz. Die Bewerbungsfrist endet am\n27. Oktober 2010. www.medunigraz.at/stellen\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n (Verwendungsgruppe B1)\n an der Universitätsklinik für Chirurgie, Klinische Abteilung für\n Gefäßchirurgie, bis FachärztInnenabschluss, längstens 7 Jahre\nKernaufgaben:\n¾ PatientInnenbetreuung auf der Station, in der Ambulanz und im OP\n¾ Tätigkeit im OP (OP-Assistenz und assistierte Eingriffe in Entsprechung zum Weiterbildungsstand)\n¾ Übernahme von Koordinations- und Organisationsaufgaben\n¾ Mitarbeit bei Forschungsprojekten im Bereich der Klinischen Abteilung für Gefäßchirurgie\n¾ Mitarbeit bei Lehrveranstaltungen\nFachliche Anforderungen:\n¾ Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin\n¾ Praktische und wissenschaftliche Vorerfahrung in Chirurgie insbesondere Gefäßchirurgie\n¾ EDV (Word, Excel. MEDOCS)\n¾ Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n¾ Hohe Belastbarkeit\n¾ Teamorientierung\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Frau Univ.-Prof. Dr. Tina Cohnert, Leiterin der Klinischen Abteilung für\nGefäßchirurgie, gerne zur Verfügung. Kontakt: tina.cohnert@medunigraz.at, Tel.: ++43 (0) 316/385-\n83354.\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 06.10.2010, StJ 2010/11, 2.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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"bulletin": {
"id": 2145,
"academic_year": "2009/10",
"issue": "24",
"published": "2010-06-16T00:00:00+02:00",
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"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=2145&pDocNr=27333&pOrgNr=1"
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"index": 8,
"text": "-9-\nMittelbau: Ao.Univ.-Prof. Dr.in Barbara Obermayer-Pietsch\n PD Dr.in Andrea Siebenhofer-Kroitzsch\nStudierender: Paul Stockmair\nIn der konstituierenden Sitzung am 8.6.2010 wurde Herr Univ.-Prof. Dr. Burkert Pieske zum Vorsitzenden\ngewählt.\nPrim. DDr. Robert PICHLER\nProfessorInnen: Univ.-Prof. Dr.in Reingard Aigner\n Univ.-Prof. Dr. Franz Ebner\n Univ.-Prof. Dr.Franz Fazekas\n Univ.-Prof. Dr. Andreas Wedrich\nMittelbau: Univ.-Prof. Dr. Harald Mangge\n PD Dr.in Tatjana Stojakovic\nStudierende: Anna Hansemann\nIn der konstituierenden Sitzung am 8.6.2010 wurde Frau Univ.-Prof. Dr.in Reingard Aigner zur\nVorsitzenden gewählt.\n Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE\n Rektor\n164.\nMitteilung: Ausschreibung des Josef-Krainer-Förderungspreises für 2011\nDer Rektor, Herr Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE, teilt mit, dass das Josef Krainer – Steirisches Gedenkwerk\nfolgenden Förderungspreis für 2011 ausschreibt:\n Ausschreibung des Josef-Krainer-Förderungspreises für 2011\nDas Josef Krainer - Steirische Gedenkwerk schreibt in Erinnerung an das Wirken des großen steirischen\nLandeshauptmanns von 1948 bis 1971 zur Würdigung hervorragender Leistungen junger\nNachwuchswissenschafter den „Josef-Krainer-Förderungspreis 2011“ aus.\nDer Preis wird jährlich um den 19. März, den steirischen Landesfeiertag, in feierlichem Rahmen überreicht.\nDie Dotation beträgt 2.000 €.\nDer Förderungspreis stellt für junge Nachwuchswissenschafter eine erste Anerkennung ihrer Leistungen dar\nund ermutigt zu weiterer Arbeit auf wissenschaftlichem Gebiet.\nDie geforderte Qualifikation ist durch eine mit „sehr gut“ beurteilte Dissertation oder eine gleichwertige\nhervorragende wissenschaftliche Leistung zu dokumentieren.\nBewerber müssen an einer der fünf steirischen Universitäten studieren bzw. studiert haben oder ihren\nHauptwohnsitz oder ihren Geburtsort in der Steiermark haben. Die Arbeit muss 2009 oder 2010 approbiert\nworden sein.\nDie Bewerbung ist bis 1. September 2010 beim Institut für Wirtschafts-, Sozial- und\nUnternehmensgeschichte, zH Fr. Doris Mauthner Universitätsstraße 15/F2, 8010 Graz, einzureichen. Die\nNamhaftmachung durch Dritte ist zulässig.\nDem Ansuchen sind in zweifacher Ausfertigung beizulegen:\n• die Dissertation bzw. eine entsprechende Dokumentation gleichwertiger Leistungen\n• eine wissenschaftliche Bewertung der Arbeit zusammen mit einem Nachweis der Benotung\n• Gutachten des Betreuers und des Zweitbegutachters\n• Nachweis der Noten des Rigorosums\n• kurzer Lebenslauf, ggf. mit Publikationsliste und Nennung bereits zuerkannter Preise\n• Angabe anderer Preise, für die die betreffende Arbeit eingereicht wurde\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 16.06.2010, StJ 2009/10, 24.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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"bulletin": {
"id": 2085,
"academic_year": "2009/10",
"issue": "22",
"published": "2010-05-19T00:00:00+02:00",
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"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=2085&pDocNr=26272&pOrgNr=1"
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"index": 23,
"text": "- 24 -\n¾ Erfahrungen auf dem Gebiet der experimentellen Tierversuche (Maus, Ratte)\n¾ Gute Englischkenntnisse, englische Korrespondenz-Kenntnisse\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Hohes Maß an Selbstständigkeit\n¾ Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n¾ Hohe Belastbarkeit\n¾ Organisationsgeschick\n¾ Teamorientierung\n¾ Lernbereitschaft\n¾ Kommunikative Kompetenz\n¾ Flexibilität\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr. Michael Trauner, stellvertretender Leiter der Klinischen Ab-\nteilung für Gastroenterologie und Hepatologie an der Universitätsklinik für Innere Medizin, gerne zur\nVerfügung. Kontakt: angelika.tremmel@medunigraz.at, Tel.: ++43 (0) 316/385-17104.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl A220 ex 2009/10 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz. Die Bewerbungsfrist endet am 09. Juni 2010.\n www.medunigraz.at/stellen\n ChemielabortechnikerIn\n (gemäß Kollektivvertrag – Verwendungsgruppe IIa)\n am Institut für Zellbiologie, Histologie und Embryologie\n zu besetzen ab 01. August 2010\nKernaufgaben:\nMitarbeit in Forschungsprojekten sowie bei Routinearbeiten im Bereich der Histologie und Zellbiologie dazu\ngehören:\n¾ Aufbauen von Versuchsanordnungen und Versuchsapparaten, Bedienung und Sicherstellung der\n Betriebsbereitschaft von Geräten\n¾ Kultivieren von Zellen und steriles Arbeiten\n¾ Anlegen und Führen von Laborprotokollen\n¾ Betreuen und Warten von Geräten inkl. Reinigen und Entkeimen, Reinhaltung und Betreuung der\n Sterilräume sowie Durchführung von Sterilisationen, Reinigung der Glaswaren und Geräte für mole-\n kularbiologische, zellbiologische und Gewebekulturarbeiten\n¾ Herstellen einfacher chemischer Präparate und Zubereiten von Lösungen\nFachliche Anforderungen:\n¾ Positiver Abschluss einer Ausbildung als ChemielabortechnikerIn\n¾ Gute EDV AnwenderInnen Kenntnisse (EDCL, Internet, E-Mail), inklusive Arbeiten mit Datenbanken\n¾ Gute Englischkenntnisse\n¾ Erfahrung im Bereich der Zell- und Gewebekultur sowie Molekularbiologie\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n¾ Teamorientierung\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld in einem engagierten Team.\nBei Fragen steht Ihnen Herr o. Univ.-Prof. Dr. Gottfried Dohr, Vorstand des Institutes für Zellbiologie,\nHistologie und Embryologie, gerne zur Verfügung. Kontakt: gottfried.dohr@medunigraz.at, Tel.: ++43 (0)\n316/380-4231.\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 19.05.2010, StJ 2009/10, 22.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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"bulletin": {
"id": 2005,
"academic_year": "2009/10",
"issue": "20",
"published": "2010-04-21T00:00:00+02:00",
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"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=2005&pDocNr=25712&pOrgNr=1"
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"index": 17,
"text": "- 18 -\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei entsprechendem Erfolg sind längerfristige Entwicklungsmöglichkeiten durch den Abschluss einer\nQualifizierungsvereinbarung möglich.\nBei Fragen steht Ihnen das Sekretariat der Universitätsklinik für Kinder- und Jugendheilkunde gerne zur\nVerfügung. Kontakt: kikli.sek@medunigraz.at, Tel.: +43 (0)316/385-12605.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W180 ex 2009/10 bevorzugt via\ne-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz. Die Bewerbungsfrist endet am 12. Mai 2010.\n www.medunigraz.at/stellen\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n Universitätsklinik für Chirurgie, Klinische Abteilung für Herzchirurgie,\n zu besetzen ab 01. Juni 2010, bis FachärztInnenabschluss, längstens 7 Jahre\nKernaufgaben:\n¾ PatientInnenbetreuung (Station, Ambulanz)\n¾ Tätigkeit im OP (OP-Assistenz)\n¾ Übernahme von Koordinations- und Organisationsaufgaben\n¾ Mitarbeit bei Forschungsprojekten im Bereich der Klinischen Abteilung für Herzchirurgie\nFachliche Anforderungen:\n¾ Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin\n¾ Praktische und wissenschaftliche Vorerfahrung in Chirurgie, insbesondere Herzchirurgie erwünscht\n¾ EDV (Word, Excel, MEDOCS)\n¾ Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n¾ Hohe Belastbarkeit\n¾ Teamorientierung\n¾ Lernbereitschaft\n¾ Kommunikative Kompetenz\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr. KH. Tscheliessnigg, Vorstand der Universitätsklinik für Chirurgie\nund Leiter der Klinischen Abteilung für Herzchirurgie, gerne zur Verfügung. Kontakt:\nkarlheinz.tscheliessnigg@medunigraz.at, Tel.: ++43 (0) 316/385-82730.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W181 ex 2009/10 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz. Die Bewerbungsfrist endet am 12. Mai 2010.\n www.medunigraz.at/stellen\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n Universitätsklinik für Chirurgie, Klinische Abteilung für Allgemeinchirurgie, auf die Dauer des\n Beschäftigungsverbotes und des Karenzurlaubes\nKernaufgaben:\n¾ PatientInnenbetreuung (Station, Ambulanz)\n¾ Tätigkeit im OP (OP-Assistenz)\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 21.04.2010, StJ 2009/10, 20.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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"bulletin": {
"id": 1624,
"academic_year": "2009/10",
"issue": "3",
"published": "2009-10-21T00:00:00+02:00",
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"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=1624&pDocNr=20649&pOrgNr=1"
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"index": 0,
"text": "MITTEILUNGSBLATT\n DER\n MEDIZINISCHEN UNIVERSITÄT GRAZ\n http://www.medunigraz.at/mitteilungsblatt\n Studienjahr 2009/2010 Ausgegeben am 21.10.2009 3. Stück\n13. Forschungseinheit: Auflösung von Forschungseinheiten und Widerruf der Leitungen\n14. Richtlinie des Rektorats: Richtlinie zum Führen einer Handkassa an der Medizinischen Universität Graz\n15. 1. Verlängerung der Betriebsvereinbarung über die gleitende Arbeitszeit an der Medizinischen Universität Graz\n16. 1. Verlängerung der Betriebsvereinbarung über die Höherbewertungen an der Medizinischen Universität Graz\n17. Betriebsvereinbarung über die Umstellung des Urlaubsjahres auf das Kalenderjahr an der Medizinischen Universität Graz\n18. Richtlinie des Senates: Richtlinie über die Emeritierung bzw. Verlängerung des Dienstverhältnisses von beamteten\n Universitätsprofessor/innen an der Medizinischen Universität Graz\n19. Wahlkommissionen der Medizinischen Universität Graz, Änderung\n20. Ethikkommission – Bestellung der Ethikkommissionsmitglieder in den Senat der Medizinischen Universität Graz\n21. Studienplan – Studienplan für das Masterstudium Gesundheits- und Pflegewissenschaft an der Medizinischen Universität Graz;\n Berichtigung\n22. Ausschreibung von Stellen\n 22.1 Freie Stellen für das allgemeine Personal\n23. Leistungsbericht 2008 der Medizinischen Universität Graz\n13.\nForschungseinheit: Auflösung von Forschungseinheiten und Widerruf der Leitungen\nDer Rektor, Herr Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE, gibt bekannt, dass gemäß der Richtlinie über die Errichtung\nvon Forschungseinheiten, veröffentlicht im 25. Stück des Mitteilungsblattes der Medizinischen Universität\nGraz im Studienjahr 2004/05 vom 03.08.2005, RN 103, folgende Forschungseinheiten durch Beschluss des\nRektorates vom 28.09.2009 aufgelöst und die Leitungen widerrufen wurden:\n • Forschungseinheit für Kognitive und Präventive Neurologie\n Leiter: Univ.-Prof.Dr.med.univ. Reinhold SCHMIDT\n • Forschungseinheit für Epileptologie und Neurophysiologisches Monitoring\n Leiterin: Univ.-Prof.Dr.med.univ. Eva KÖRNER\n suppl. Leiter: Priv.-Doz.Dr.med.univ. Michael FEICHTINGER\n Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE\n Rektor\n14.\nRichtlinien des Rektorats: Richtlinie zum Führen einer Handkassa an der Medizinischen Universität Graz\nDer Rektor, Herr Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE, gibt bekannt, dass das Rektorat in seiner Sitzung am\n12.10.2009 gemäß § 22 Abs. 1 UG 2002 idgF folgende Richtlinie beschlossen hat:\n Richtlinie zum Führen einer Handkassa an der\n Medizinischen Universität Graz\nI. Allgemeines\nDie Anforderung eines Bargeldbestandes hat über das im MedOnline aktuelle Formular „Antrag zur\nAuszahlung von Barmitteln zur Führung einer Handkassa“ zu erfolgen.\nMit dem Antrag ist der/die Verantwortliche sowie der/die Stellvertreter/in festzulegen.\nDer/die Zeichnungsberechtigte bestätigt mit der Unterschrift die Richtigkeit der Angaben im Antrag.\n__________________________________________________________________________________________\nDas nächste Mitteilungsblatt erscheint am 04. November 2009\nRedaktionsschluss: Mittwoch, 28.10.2009\nE-mail-Adresse: mitteilungsblatt@medunigraz.at"
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"bulletin": {
"id": 1485,
"academic_year": "2008/09",
"issue": "21",
"published": "2009-07-15T00:00:00+02:00",
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"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=1485&pDocNr=17570&pOrgNr=1"
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"index": 6,
"text": "-7-\n3. Qualifikationsprofil\n Forschung Lehre Management\nDas Studium zielt auf folgende Qualifikationen der Studierenden ab, auf die:\n Kenntnis der theoretischen und empirischen Erkenntnisse der internationalen Gesundheits- und\n Pflegewissenschaft\n Methodenkenntnis wie Datenerhebung und -analyse\n Fähigkeit, Studien- und Forschungsergebnisse kritisch zu hinterfragen und zu evaluieren\n Planung und Planung und Durchführung Leitung und Management\n Durchführung von Anleitung, Schulung im Bereich der\n eigenständiger und Beratung im Bereich Gesundheits- und\n Forschungs-projekte Gesundheits- und Pflegewissenschaft\n Pflegewissenschaft\n Durchführung einer Erstellung einer eigenen Erstellung einer eigenen\n eigenen pädagogischen Abschlussarbeit im Bereich\n Forschungsarbeit zu Abschlussarbeit mit einem Management mit einem\n den Forschungs- gesundheits- und / oder gesundheits- und / oder\n schwerpunkten des pflege-wissenschaftlichen pflegewissen-schaftlichem\n Instituts für Fokus Fokus\n Pflegewissen-schaft\n als Studienabschluss\n Verbindung von Verbindung von Theorie Verbindung von Theorie\n Theorie und Praxis und Praxis unter und Praxis unter\n durch Verbreitung Einbeziehung von Einbeziehung von\n und Transfer von Forschungs-ergebnissen in Forschungs-ergebnissen im\n Forschungs- Anleitung, Schulung und Bereich Management\n ergebnissen Beratung\n Erstellung und Durchführung von Präsentationen und wissenschaftlichen Arbeiten in Form von\n Einzel- oder Gruppenarbeit\n Fähigkeit, Gesundheits- und Pflegewissenschaft im nationalen und internationalen Kontext zu\n reflektieren und innovativ zu nutzen.\nDie Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit und Methodik in der Gesundheits- und Pflegewissenschaft\nstellt einen Schwerpunkt im Masterstudium dar. Vermittelt und erlernt werden theoretisch-analytische\nFähigkeiten durch Argumentieren, Bildung von Hypothesen, Datensammlung, Analysieren und\nÜberprüfung der Hypothesen in der Empirie mittels Kenntnissen und Fähigkeiten aus dem Bereich der\n(Pflege)Forschung als wissenschaftlichen Prozess, um so bestehendes Wissen für gültig zu erklären und zu\nverbessern und neues Wissen hervorzubringen, das direkt und indirekt die Praxis beeinflusst (Vgl. Burns &\nGrove, 2005).\nEs werden Fähigkeiten erlernt und vermittelt, die als Grundlage für ein lebenslanges Lernen dienen, indem\nsystematisches wissenschaftliches Arbeiten erlernt und vertieft wird. Die Fähigkeiten des eigenständigen\nLernens, der Nutzung der Medien auf vielfältige Weise wird dies unterstützen.\nSoziale Kompetenzen werden gefördert durch die regelmäßige Gruppenarbeit mit wechselnden\nMitgliedern, mit nationalen und internationalen Studierenden. In POL (problemorientiertes Lernen) -\nSitzungen werden beispielsweise durch das Arbeiten in aufgabenorientierten Kleingruppen\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 15.07.2009, StJ 2008/09, 21. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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"bulletin": {
"id": 1304,
"academic_year": "2008/09",
"issue": "12",
"published": "2009-03-04T00:00:00+01:00",
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"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=1304&pDocNr=14829&pOrgNr=1"
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"index": 4,
"text": "-5-\n 72. Ausschreibung von Stellen\nDer Rektor, Herr Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE, gibt bekannt, dass die Medizinische Universität Graz\ngemäß § 107 UG 2002 idgF folgende Stellen als Privatangestelltenverhältnisse auf Grundlage des VBG\nausschreibt:\n72.1 Freie Stellen für das wissenschaftliche Personal\n1) Senden Sie uns Ihre Bewerbungen samt Lebenslauf unter Angabe der Kennzahl bevorzugt via E-mail an:\npersonal@medunigraz.at oder am Postweg an Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz.\n2) Die Medizinische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in\nLeitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher\nQualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.\n3) BewerberInnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von allfälligen Reise- und Aufenthaltskosten.\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n an der Universitätsklinik für Innere Medizin, Klinische Abteilung für Pulmonologie/Infektiologie, zu\n besetzen ab 25. April 2009,\n befristet auf die Dauer des Beschäftigungsverbotes und eines eventuell anschließenden Karenzurlaubes\n nach Mutterschutzgesetz\nFachliche Anforderungen:\n¾ Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin\n¾ Klinisch praktische Kenntnisse und Fertigkeiten in Infektiologie, Innerer Medizin und Pulmonologie\n¾ Wissenschaftliche Vorarbeiten im Fachgebiet der Inneren Medizin und Infektiologie\n¾ Vorerfahrung mit Lehrtätigkeit\n¾ Gute EDV- (Word, Excel, Power Point, openMedocs, etc.) und Fremdsprachenkenntnisse\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Teamfähigkeit\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr. Robert Krause, Abteilung für Pulmonologie/Infektiologie, gerne\nzur Verfügung. Kontakt: robert.krause@medunigraz.at, Tel.: ++43 (0) 316/385-81796\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W126 ex 2008/09 bevorzugt via e-\nMail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz. Die Bewerbungsfrist endet am\n25. März 2009.\n www.medunigraz.at/stellen\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n an der Universitätsklinik für Dermatologie und Venerologie,\n Klinische Abteilung für Umweltdermatologie und Venerologie,\n zu besetzen ab 01. April 2009, befristet bis 31. Dezember 2009\nKernaufgaben:\n¾ PatientInnenbetreuung\n¾ Beteiligung an Forschungsprojekten der Klinik (u.a. Register für HAE und Mastozytose)\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 04.03.2009, StJ 2008/09, 12. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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"bulletin": {
"id": 1124,
"academic_year": "2008/09",
"issue": "4",
"published": "2008-11-19T00:00:00+01:00",
"teaser": null,
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=1124&pDocNr=13202&pOrgNr=1"
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"index": 4,
"text": "-5-\n28.3 Freie Stellen für das wissenschaftliche Personal\n1) Senden Sie uns Ihre Bewerbungen samt Lebenslauf unter Angabe der Kennzahl bevorzugt via E-mail an:\npersonal@meduni-graz.at oder am Postweg an Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz.\n2) Die Medizinische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in\nLeitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher\nQualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.\n3) BewerberInnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von allfälligen Reise- und Aufenthaltskosten.\n1 Stelle einer Ärztin oder eines Arztes in Fachärztinnen-/Facharztausbildung (befristete Ersatzkraft gem.\n§ 109 (2) UG 2002 idgF) an der Universitätsklinik für Innere Medizin, Klinische Abteilung für Kardiologie,\nzu besetzen ab sofort, befristet bis 30. Juni 2011.\nAnforderungsprofil:\n • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin\nErwünschte Kenntnisse bzw. Qualifikationen:\n • Grundlagenwissenschaftliche Erfahrung auf dem Gebiet der kardiovaskulären Molekularbiologie\n und Zellphysiologie\n • Wissenschaftliche Auslandserfahrung\n • Nachweis einer erfolgreichen Mitarbeit in grundlagenwissenschaftlichen Drittmittelprojekten sowie\n der Publikation wissenschaftlicher Arbeiten\n • Bereitschaft zur Studierendenausbildung (Lehrtätigkeit erwünscht) und zu weiteren wissenschaft-\n lichen Auslandsaufenthalten\n • Bereitschaft zur Stationsarzttätigkeit\n Ende der Bewerbungsfrist: 10. Dezember 2008 (Kennzahl: W45 ex 2008/09)\n1 Teilzeitstelle (Beschäftigungsausmaß 50 %) einer Ärztin oder eines Arztes in Fachärztinnen-/Facharzt-\nausbildung am Institut für Gerichtliche Medizin, zu besetzen ab sofort, bis zur Beendigung der Fach-\närztinnen-/Facharztausbildung, längstens 6 Jahre.\nAnforderungsprofil:\n • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin\n • Mindestens 1 Jahr klinische Erfahrung\nErwünschte Kenntnisse bzw. Qualifikationen:\n • Erfahrung in der Gerichtsmedizin\n • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift\n • EDV-Kenntnisse\n • Fähigkeit zur selbstständigen und initiativen Arbeit in einem interdisziplinären Umfeld\n • Wissenschaftliches Interesse\n • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, organisatorische und soziale Kompetenz\n • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität\n Ende der Bewerbungsfrist: 10. Dezember 2008 (Kennzahl: D47 ex 2008/09)\n1 Stelle einer Wissenschaftlichen Mitarbeiterin oder eines Wissenschaftlichen Mitarbeiters im\nForschungs- und Lehrbetrieb (befristete Ersatzkraft gem. § 109 (2) UG 2002 idgF) an der\nUniversitätsklinik für Zahn-, Mund- und Kieferheilkunde, Klinische Abteilung für Mund-, Kiefer- und\nGesichtschirurgie, zu besetzen ab sofort, befristet bis 30. Juni 2010.\nAnforderungsprofil:\n • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin\n • Fachärztin/Facharzt für Zahn-, Mund- und Kieferheilkunde bzw. abgeschlossenes Zahnmedizin-\n studium\nErwünschte Kenntnisse bzw. Qualifikationen:\n • Einschlägige Erfahrung in Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie\n Ende der Bewerbungsfrist: 10. Dezember 2008 (Kennzahl: W48 ex 2008/09)\n______________________________________________________________________________________________________\nDruck und Verlag der Medizinischen Universität Graz MTBl. vom 19.11.2008, StJ 2008/09, 4. Stk."
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{
"bulletin": {
"id": 242,
"academic_year": "2006/07",
"issue": "29",
"published": "2007-07-04T00:00:00+02:00",
"teaser": null,
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=242&pDocNr=5288&pOrgNr=1"
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"index": 15,
"text": "- 16 -\n Durchführung einer Erstellung einer eigenen Erstellung einer eigenen\n eigenen Forschungs- pädagogischen Abschluss- Abschlussarbeit im Bereich\n arbeit zu den For- arbeit mit einem gesund- Management mit einem\n schungs- heits- und / oder pflege- gesundheits- und / oder\n schwerpunkten des wissenschaftlichen Fokus pflegewissen-schaftlichem\n Instituts für Pflegewis- Fokus\n sen-schaft als Stu-\n dienabschluss\n Verbindung von Verbindung von Theorie Verbindung von Theorie\n Theorie und Praxis und Praxis unter Einbezie- und Praxis unter Einbezie-\n durch Verbreitung hung von Forschungs- hung von Forschungs-\n und Transfer von For- ergebnissen in Anleitung, ergebnissen im Bereich\n schungs-ergebnissen Schulung und Beratung Management\n Erstellung und Durchführung von Präsentationen und wissenschaftlichen Arbeiten in Form von\n Einzel- oder Gruppenarbeit\n Fähigkeit, Gesundheits- und Pflegewissenschaft im nationalen und internationalen Kontext zu re-\n flektieren und innovativ zu nutzen.\nDie Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit und Methodik in der Gesundheits- und Pflegewissenschaft\nstellt einen Schwerpunkt im Masterstudium dar. Vermittelt und erlernt werden theoretisch-analytische\nFähigkeiten durch Argumentieren, Bildung von Hypothesen, Datensammlung, Analysieren und Überprü-\nfung der Hypothesen in der Empirie mittels Kenntnissen und Fähigkeiten aus dem Bereich der (Pfle-\nge)Forschung als wissenschaftlichen Prozess, um so bestehendes Wissen für gültig zu erklären und zu\nverbessern und neues Wissen hervorzubringen, das direkt und indirekt die Praxis beeinflusst (Vgl. Burns\n& Grove, 2005).\nEs werden Fähigkeiten erlernt und vermittelt, die als Grundlage für ein lebenslanges Lernen dienen, in-\ndem systematisches wissenschaftliches Arbeiten erlernt und vertieft wird. Die Fähigkeiten des eigenstän-\ndigen Lernens, der Nutzung der Medien auf vielfältige Weise wird dies unterstützen.\nSoziale Kompetenzen werden gefördert durch die regelmäßige Gruppenarbeit mit wechselnden Mitglie-\ndern, mit nationalen und internationalen Studierenden. In POL (problemorientiertes Lernen) - Sitzungen\nwerden beispielsweise durch das Arbeiten in aufgabenorientierten Kleingruppen Diskussionsfähigkeit\nerlernt, aber auch Kritikfähigkeit, Umgang mit Gruppenprozessen, selbständige Urteilsbildung und die\nFähigkeit zur Argumentation.\nEs sollen nicht nur fachliche Qualifikationen erreicht werden, sondern auch darüber hinaus gehende\nKompetenzen, die somit für ein breites Berufsspektrum / Berufsfelder dienlich sind wie Kommunikations-\nund Teamfähigkeiten, Umgang mit Informationsmöglichkeiten (Datenbanken, Internet etc.) Fremd-\nsprachkenntnisse und interkultureller Austausch, eigenverantwortliches Lernen.\nEine Übersicht der zu vermittelnden Kompetenzen, wie sie im Studiengang angestrebt sind, ist in Abbil-\ndung 1 dargestellt.\n____________________________________________________________________________________________________\nDruck und Verlag der Medizinischen Universität Graz MTBl. vom 04.07.2007, 29. Stk."
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{
"bulletin": {
"id": 7449,
"academic_year": "2019/20",
"issue": "6",
"published": "2019-11-06T00:00:00+01:00",
"teaser": "Geschäftsordnung des Universitären Laborausschusses für Forschung und Lehre an der Medizinischen Universität Graz; Einsetzung von Habilitationskommissionen; BioTechMed-Graz: Nachbesetzungen im Lenkungskomitee und Exekutivausschuss: Ausschreibung von Stellen \r\n",
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=7449&pDocNr=959933&pOrgNr=1"
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"index": 13,
"text": "14\n Biomedizinische/biomedizinischer AnalytikerIn\n Kennung DFI-HYGIE-2019-000444\n Diagnostik & Forschungsinstitut für Hygiene, Mikrobiologie und Umweltmedizin\n Beschäftigungsausmaß 100%\nIhre Aufgaben in dieser Position beinhalten:\n Mikrobiologische Probennahme und (sterile) Verarbeitung, Anwendung molekularbiologischer\n Methoden\n Mitarbeit bei und Unterstützung von wissenschaftlichen Arbeiten\n Mitarbeit bei der Qualitätssicherung\n Mitwirkung bei der Betreuung von Studierenden/ DiplomantInnen/ PraktikantInnen\n Eigenständige Durchführung von DNA Extraktionen, PCR, qPCR, sowie Mikrobiomanalysen\n (incl. Sequenzdatenauswertung mittels Qiime2)\n Labormanagement (Laborlogistik, Betreuung von Laborgeräten und Laborbereichen)\n Organisationsaufgaben (Eventplanung, Betreuung der Webseite, Administration)\nFür diese vielseitige Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit:\n Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Biomedizinischen Analytiker/in\n Eintrag in das Gesundheitsberuferegister\n Erfahrung mit low-biomass und kontaminations-gefährdeten Proben\n Sehr gute Englischkenntnisse (Sprachniveau B2)\n Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)\n Profunde Erfahrung in der Anwendung von mikrobiologischen und molekularbiologischen\n Techniken, insbesondere der anaeroben Kultivierung von Bakterien und Archaeen. Erfahrung in\n Mikrobiomanalysen (incl. Sequenzdatenauswertung mittels Qiime2)\nIdealerweise zählen zu Ihrem Profil:\n Vorkenntnisse und Erfahrung im Web-Content Programmen wie TYPO3\n Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n Flexibilität\n Teamfähigkeit\n Gewissenhaftigkeit\nEinstufung in die Verwendungsgruppe IIIa nach Kollektivvertrag für ArbeitnehmerInnen der Universitäten.\nFür diese Position ist ein kollektivvertragliches Bruttomindestgehalt (Basis Vollzeitbeschäftigung/inkl.\nZulage) von EUR 2.551,18 (14x jährlich) vorgesehen. Das Bruttogehalt kann sich gegebenenfalls auf Basis\nder kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen bzw.\nzuzüglich allfälliger, den Besonderheiten des Arbeitsplatzes entsprechender, Zulagen erhöhen.\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in\neinem engagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes\nWeiterbildungsangebot er öffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.\nDie Med Uni Graz ist bemüht, Menschen mit Behinderung in allen Bereichen einzustellen, daher werden\nPersonen mit ausschreibungsadäquater Qualifikation besonders ermutigt, sich zu bewerben.\nÜbermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist über\nunser Online-Portal https://www.medunigraz.at/personalmanagement-entwicklung-und-administra-\ntion/offene-stellen/. Die Bewerbungsfrist endet am 28. N\nZuordnung des Personals zu den Organisationseinheiten gemäß § 11 Abs. 2 des\nOrganisationsplans idgF\nDie aktuelle Zuordnung der Universitätsangehörigen der Medizinischen Universität Graz ist in MEDonline\nabgebildet.\n Univ.-Prof. Dr. Hellmut SAMONIGG\n Rektor\n MTBl. vom 06.11.2019, StJ 2019/20, 6. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des\nim MTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich ."
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{
"bulletin": {
"id": 8552,
"academic_year": "2020/21",
"issue": "12",
"published": "2020-11-25T00:00:00+01:00",
"teaser": "Richtlinie des Rektorates - Richtlinie des Rektorats „Standards für gute wissenschaftliche Praxis“ – Änderung; Senat: Satzung: Satzungsteil – Studienrechtliche Bestimmungen – Änderung; Senat: Satzung: Satzungsteil – Besetzung von Professuren nach § 99a UG; Senat: Satzung: Satzungsteil – HAUPTSTÜCK B – Wahl der Mitglieder und Ersatzmitglieder des Senates – Änderung; Senat: Schiedskommission: Nominierung von Mitgliedern durch den Senat; Senat: Änderung der Nominierungen in den Senat; Senat: Ergebnis der Wahl der Stellvertreterin des Schriftführers in den Senat der Medizinischen Universität Graz; Ausschreibung von Stellen",
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=8552&pDocNr=1083357&pOrgNr=1"
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"index": 85,
"text": "86\nWiederholung der Ausschreibung:\n Ärztin*Arzt in Facharztausbildung im Sonderfach Anästhesiologie und Intensivmedizin\n Kennung KA-NGAI-2020-000892\n Universitätsklinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin\n Klinische Abteilung für Spezielle Anästhesiologie, Schmerz und Intensivmedizin\n Beschäftigungsausmaß 100%\n bis Fachärzt*innenabschluss, längstens 7 Jahre\nIhre Aufgaben in dieser Position beinhalten:\n Klinische Versorgung von ambulanten und stationären Patient*innen\n Mitwirkung bei Forschungsprojekten und klinischen Studien\n Erstellung von Publikationen und Präsentationen für (inter-)nationale\n Fortbildungsveranstaltungen\n Mitwirkung und Unterstützung in der universitären Lehre/Betreuung von Studierenden\nFür diese vielseitige Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit:\n Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin\n Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Medizinische Dokumentationssysteme, SPSS)\n Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Sprachniveau C1)\nIdealerweise zählen zu Ihrem Profil:\n Mindestens 2 Jahre Ausbildung im Sonderfach Anästhesiologie und Intensivmedizin\n Interesse an einem berufsbegleitenden Doktorratsstudium (Abschluss: Dr.scient.med.)\n und an der Lehre\n Vorkenntnisse bzw. erste Berufserfahrung im Bereich Anästhesiologie,\n Schmerz- und Intensivmedizin\n Wissenschaftliches Interesse und Erfahrung in der Durchführung von\n klinischen Studien/wissenschaftlichen Projekten\n Absolvierte Basisausbildung gemäß § 6a Ärztegesetz 1998 und § 6 der\n Ärztinnen-/Ärzteausbildungsordnung 2015 (ÄAO 2015)\n Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n Hohe Belastbarkeit, Teamorientierung und kommunikative Kompetenz\nDie Basisausbildung gemäß § 6a Ärztegesetz 1998 und § 6 der Ärztinnen-/Ärzte-Ausbildungsordnung 2015\n(ÄAO 2015) ist, soweit erforderlich, in der Facharztausbildung integriert.\nEinstufung in die Verwendungsgruppe B1 nach Kollektivvertrag für Arbeitnehmer*innen der Universitäten.\nFür die Position ist ein kollektivvertragliches Bruttogehalt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung) von\nEUR 3.530,45 (14x jährlich/inkl. Ärztezulage) vorgesehen. Das Bruttogehalt kann sich gegebenenfalls\nauf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer\nVorerfahrungen bzw. zuzüglich allfälliger, den Besonderheiten des Arbeitsplatzes entsprechender,\nZulagen erhöhen.\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in\neinem engagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes\nWeiterbildungsangebot eröffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.\nDie Med Uni Graz ist bemüht, Menschen mit Behinderung in allen Bereichen einzustellen, daher werden\nPersonen mit ausschreibungsadäquater Qualifikation besonders ermutigt, sich zu bewerben.\nÜbermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist über\nunser Online-Portal https://www.medunigraz.at/human-resources/offene-stellen/. Die Bewerbungsfrist\nendet am 07. Januar 2021.\n MTBl. vom 25.11.2020, StJ 2020/21, 12. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des\nim MTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich ."
},
{
"bulletin": {
"id": 6413,
"academic_year": "2017/18",
"issue": "35",
"published": "2018-06-27T00:00:00+02:00",
"teaser": "Ethikkommission: Nachnominierungen; Stiftungsbeirat der Szolomayer Privatstiftung; Arbeitskreis für Gleichbehandlungen: Nachnominierungen; Richtlinie des Rektorats - Änderung: Änderung Anhang I der Richtlinie für Universitätslehrgänge an\r\nder Medizinischen Universität Graz; Studienplan: Studienplan für das Diplomstudium Humanmedizin – Wiederverlautbarung; Studienplan: Studienplan für das gemeinsame Bachelorstudium Humanmedizin mit der JKU Linz – Wiederverlautbarung; Studienplan: Studienplan für das Diplomstudium Zahnmedizin – Wiederverlautbarung; Studienplan: Studienplan für das Doktoratsstudium der Medizinischen Wissenschaft an der \r\nMedizinischen Universität Graz – Wiederverlautbarung; Studienplan: Studienplan für das PhD-Studium an der Medizinischen Universität Graz – Wiederverlautbarung; Universitätslehrgang (ULG) Academic Expert in Dermoscopy; Universitätslehrgang (ULG) Master of Dermoscopy and Preventive Dermatooncology; Ausschreibung von Stellen",
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=6413&pDocNr=777685&pOrgNr=28397"
},
"index": 125,
"text": "126\n(3) Mitglieder der Programme (Faculty)\nMitglieder eines Programms sind qualifizierte Universitätslehrerinnen/Universitätslehrer, die habilitiert\nsind, selbst im entsprechenden Bereich wissenschaftlich tätig sind und PhD-Dissertationen betreuen.\nDie Mitglieder eines Programms werden auf Vorschlag der Sprecherin/des Sprechers des\nProgramms von der Dekanin/vom Dekan für Doktoratsstudien bestätigt.\nUniversitätslehrerinnen/Universitätslehrer anderer Universitäten können Mitglieder eines Programms\nwerden. Wenn die oben genannten Voraussetzungen nicht mehr gegeben sind, erlischt die\nMitgliedschaft nach drei Jahren.\nUnter Programm wird im Folgenden auch die Faculty (die Mitglieder) eines Programms verstanden.\n(4) Sprecherin/Sprecher des Programms\nDie Mitglieder eines Programms wählen eine Sprecherin/einen Sprecher und eine\nStellvertreterin/einen Stellvertreter. Die Sprecherin/der Sprecher ist für die interne Koordination des\nProgramms verantwortlich und vertritt das Programm nach außen.\n(5) Das Programm ist nach Maßgabe des Studienplans für ein qualitativ hochwertiges\nAusbildungsprogramm verantwortlich. Dazu zählt insbesondere die inhaltliche Gestaltung der\nLehrveranstaltungen.\n(6) Einrichtung von Programmen\nAnträge zur Einrichtung eines Programms können durch ein Proponentinnen-/Proponentenkomitee\nbei der Dekanin/beim Dekan für Doktoratsstudien eingebracht werden. Die Dekanin/der Dekan für\nDoktoratsstudien führt ein Begutachtungsverfahren mit externen Expertinnen/Experten durch. Bei der\nErstellung des Antrages ist die „Richtlinie über die Einrichtung bzw. Weiterführung eines PhD-\nProgramms an der Medizinischen Universität Graz“ zu beachten.\nKriterien für die Beurteilung der Anträge sind:\n Wissenschaftliche Qualität des Antrages\n Zusammenhang mit der Strategie der Universität\n Zukunftspotential des Programms\n Internationale und nationale Vernetzung\n Vorhandenes Potential (Personen, Ressourcen, Vorarbeiten)\n Kritische personelle Größe der Programm-Faculty\n Nachweis der Voraussetzungen für Betreuung und Einbindung der PhD-Studierenden in\n produktive Arbeitsgruppen\n Ausreichende Grundfinanzierung des Programms über Drittmittelprojekte\nÜber die Zulassung des Programms entscheidet ein Kollegium aus Dekanin/Dekan für\nDoktoratsstudien, Studienrektorin/Studienrektor, Vizerektorin/Vizerektor für Studium und Lehre und\nSprecherin/Sprecher der Studienkommission für Doktoratsstudien. Bei Stimmengleichheit\nentscheidet die Dekanin/der Dekan für Doktoratsstudien.\n(7) Programme können auch interuniversitär eingerichtet werden, und bestehende Programme\nkönnen sich an interuniversitären Programmen beteiligen bzw. solche vorschlagen. In der\nKooperationsvereinbarung ist die Aufteilung der Lehraufgaben gemäß § 5 festzulegen sowie die\nsonstige Zusammenarbeit zu definieren. Das Verfahren verläuft analog zu Abs. 6.\n(8) Die Sprecherinnen/Sprecher der Programme legen der Studienkommission für\nDoktoratsstudien und der Dekanin/dem Dekan für Doktoratsstudien einen jährlichen Bericht vor.\nPhD-Curr. Vers.09 In Kraft: 1.10.2018 Seite 4"
},
{
"bulletin": {
"id": 4850,
"academic_year": "2014/15",
"issue": "18",
"published": "2015-04-01T00:00:00+02:00",
"teaser": "Leitungsbestellung zum Vorstand; Leitungsbestellungen Klinische Abteilungen; Bestellung zur Sicherheitsfachkraft; GO des Senates; RL des Senates: RL für die Erstellung einer Diplomarbeit oder Masterarbeit",
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=4850&pDocNr=345157&pOrgNr=1"
},
"index": 39,
"text": "- 40 -\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren\nwir Ihnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Univ.-Prof. Dr. Andreas Wedrich, Vorstand der Universitäts-Augenklinik, gerne zur\nVerfügung. Kontakt: andreas.wedrich@medunigraz.at, Tel.: +43/316/385-12394.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W181 ex 2014/15 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz,\nOrganisationseinheit für Personalmanagement, Auenbruggerplatz 2, A-8036 Graz. Die Bewerbungsfrist\nendet am 22. April 2015 www.medunigraz.at/stellen\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n (Verwendungsgruppe B1)\n an der Hals-, Nasen-, Ohren- Universitätsklinik,\n Klinische Abteilung für Allgemeine HNO,\n bis FachärztInnenabschluss, längstens 7 Jahre\nKernaufgaben:\n Klinische Versorgung von ambulanten und stationären PatientInnen\n Wissenschaftliche Tätigkeit auf dem Gebiet molekulare Grundlagenforschung/Cancer biology\n Mitwirkung bei Forschungsprojekten und klinischen Studien\n Selbständige Erstellung von Publikationen/Präsentationen für (inter-)nationale\n Fortbildungsveranstaltungen\n Mitwirkung und Unterstützung in der universitären Lehre/Betreuung von Studierenden\nFachliche Anforderungen:\n Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin\n Kenntnisse und wissenschaftliche Kompetenz von molekularbiologischen Methoden aus dem\n Gebiet molekulare/translationale Krebsforschung von Vorteil\n Wissenschaftliches Interesse und Erfahrung in der Durchführung von Klinischen\n Studien/wissenschaftlichen Projekten von Vorteil\n EDV-Kenntnisse\n Fremdsprachenkenntnisse\nPersönliche Anforderungen:\n Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n Hohe Belastbarkeit\n Teamorientierung\n Lernbereitschaft\nDiese Position wird nach dem kollektivvertraglichen Mindestentgelt (auf Basis Vollbeschäftigung) von\nEUR 3.209,00 brutto zuzüglich allfälliger sonstiger Entgeltbestandteile entlohnt.\nBei Bewährung und entsprechendem Erfolg ist nach spätestens 3 Jahren und bei Vorliegen eines\neinschlägigen Doktorats (Dr.scient.med. oder PhD) der Abschluss einer Qualifizierungsvereinbarung\ngemäß § 27 KV der Universitäten möglich. Die Erfüllung der Qualifizierungsvereinbarung ist mit einer\nunbefristeten wissenschaftlichen Laufbahnstelle und dem Titel einer assoziierten Professorin/eines\nassoziierten Professors verbunden.\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potentiale offerieren\nwir Ihnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Univ.-Prof. Dr. Dietmar Thurnher, gerne zur Verfügung. Kontakt:\ndietmar.thurnher@medunigraz, Tel.: +43/316/385-13448.\n____________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 01.04.2015, StJ 2014/15, 18. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
},
{
"bulletin": {
"id": 4628,
"academic_year": "2014/15",
"issue": "6",
"published": "2014-12-03T00:00:00+01:00",
"teaser": "Bestellung 1. Stv. Institut für Pflegewissenschaft; Schiedskommission Nominierung der Mitglieder durch Unirat; Wahlergebnis Zentralausschuss; Einsetzung von Habilitationskommissionen",
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=4628&pDocNr=301038&pOrgNr=1"
},
"index": 7,
"text": "-8-\n in in\nBei Fragen steht Ihnen Univ.-Prof. DDr. Katja Schwenzer-Zimmerer, Leiterin Abteilung für Mund-,\nKiefer- und Gesichtschirurgie, gerne zur Verfügung. Kontakt: katja.schwenzer-zimmerer@medunigraz.at,\nTel.: +43/316/385-83500 bzw. Barbara Ostermann: Tel.: +43/316/385-13989.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W58 ex 2014/15 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz,\nOrganisationseinheit für Personalmanagement und Recht, Auenbruggerplatz 2, A-8036 Graz. Die\nBewerbungsfrist endet am 24. Dezember 2014 www.medunigraz.at/stellen\n UniversitätsassistentIn\n (Verwendungsgruppe B1)\n am Institut für Medizinische Informatik, Statistik und Dokumentation,\n Teilzeit: 20 Wochenstunden\nKernaufgaben:\n Forschung und Lehre in Biostatistik\n Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen im Bereich Versorgungsforschung\n Statistische Planung und Auswertung von Studien\nFachliche Anforderungen:\n Abgeschlossenes Diplomstudium der Technischen Mathematik, Statistik oder\n verwandter Fachrichtungen\n Erfahrung in der Anwendung statistischer Methodik\n Kenntnisse statistischer Software (u.a. SPSS, SAS, R)\n Sehr gute EDV-Kenntnisse\nPersönliche Anforderungen:\n Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten in einem multidisziplinären Umfeld\n Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n Teamorientierung\n Kommunikative Kompetenz\nFür diese Position bieten wir Ihnen ein kollektivvertragliches Mindestentgelt (auf Basis Vollbeschäftigung)\nvon EUR 2.615,80 brutto zuzüglich allfälliger sonstiger Entgeltbestandteile.\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potentiale offerieren\nwir Ihnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\n in in in\nBei Fragen steht Ihnen Univ.-Prof. DI Dr. Andrea Berghold, Institut für Medizinische Informatik,\nStatistik und Dokumentation, gerne zur Verfügung. Kontakt: andrea.berghold@medunigraz.at,\nTel.: +43/316/385-13201.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W60 ex2014/15 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz,\nOrganisationseinheit für Personalmanagement und Recht, Auenbruggerplatz 2, A-8036 Graz. Die\nBewerbungsfrist endet am 24. Dezember 2014 www.medunigraz.at/stellen\n Senior Scientist (w/m)\n (Verwendungsgruppe B1)\n an der Hals-, Nasen-, Ohren- Universitätsklinik,\n Klinische Abteilung für Allgemeine HNO\nKernaufgaben:\n Wissenschaftliche Tätigkeit im Bereich der Forschungseinheit Neurootologie\n (Vestibulometrie und Audiologie)\n Wissenschaftliche Tätigkeit im Bereich der Mittelohrchirurgie und Otobasis\n Internationale Vortragstätigkeit mit den Schwerpunkten: Otologie und Schwindeldiagnostik\n____________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 03.12.2014, StJ 2014/15, 6. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
},
{
"bulletin": {
"id": 4087,
"academic_year": "2013/14",
"issue": "5",
"published": "2013-11-20T00:00:00+01:00",
"teaser": "FE UK f. Kinder- und Jugendheilkunde; FE UK f. Innere Medizin; GO des Senates; Habilitationsrichtlinie; BV Sonderurlaube/Dienstbefreiungen/sonst. gerechtf. Abwesenheiten",
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=4087&pDocNr=167361&pOrgNr=1"
},
"index": 16,
"text": "- 17 -\n 28. Ausschreibung von Stellen\nDer Rektor, Herr Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE, gibt bekannt, dass die Medizinische Universität Graz\ngemäß § 107 UG idgF folgende Stellen als Privatangestelltenverhältnisse auf Grundlage des Kollektiv-\nvertrages ausschreibt:\n28.1 Freie Stellen für das wissenschaftliche Personal\n1) Senden Sie uns Ihre Bewerbungen samt Lebenslauf unter Angabe der Kennzahl bevorzugt via E-Mail\nan: personal@medunigraz.at oder am Postweg an Medizinische Universität Graz, Organisationseinheit\nfür Personalmanagement und Recht, Auenbruggerplatz 2, A-8036 Graz.\n2) Die Medizinische Universität Graz erhöht den Anteil von Frauen in Organisationseinheiten, in denen\nFrauen unterrepräsentiert sind, insbesondere beim wissenschaftlichen Universitätspersonal und in\nLeitungsfunktionen. Daher laden wir qualifizierte Frauen zur Bewerbung ein. Bei gleicher Qualifikation\nwerden Frauen vorrangig aufgenommen.\n3) Darüber hinaus sind wir bemüht, Personen mit Behinderungen bei geeigneter Qualifikation einzustellen\nund freuen uns über diesbezügliche Bewerbungen.\n4) BewerberInnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von allfälligen Reise- und Aufenthaltskosten.\n UniversitätsassistentIn\n (Verwendungsgruppe B1)\n an der Universitätsklinik für Neurologie,\n Klinische Abteilung für Neurogeriatrie,\n befristet auf die Dauer der Freistellung\nKernaufgaben:\n Klinische psychologische Evaluierung kognitiver Dysfunktion unterschiedlicher Ätiologie\n Mitarbeit in Wissenschaft und Lehre\nFachliche Anforderungen:\n Abgeschlossenes Studium der Psychologie\nPersönliche Anforderungen:\n Interesse an universitärem PatientInnenmanagement mit Schwerpunkt kognitiver\n Dysfunktion und Demenz\n Interesse an wissenschaftlicher Tätigkeit in einem multidisziplinären Umfeld und Lehrtätigkeit\n Teamorientiert\n Kommunikative Kompetenz\nFür diese Position bieten wir Ihnen ein kollektivvertragliches Mindestentgelt (auf Basis Vollbeschäftigung)\nvon EUR 2.562,00 brutto zuzüglich allfälliger sonstiger Entgeltbestandteile.\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potentiale offerieren\nwir Ihnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Univ.-Prof. Dr. Reinhold Schmidt, Leiter der Abteilung für Neurogeriatrie,\nUniversitätsklinik für Neurologie, gerne zur Verfügung. Kontakt: reinhold.schmidt@medunigraz.at, Tel.:\n+43/316/385-83136.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W40 ex 2013/14 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz,\nOrganisationseinheit für Personalmanagement und Recht, Auenbruggerplatz 2, A-8036 Graz. Die\nBewerbungsfrist endet am 11. Dezember 2013 www.medunigraz.at/stellen\n____________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 20.11.2013, StJ 2013/14, 5.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
},
{
"bulletin": {
"id": 3365,
"academic_year": "2011/12",
"issue": "21",
"published": "2012-07-18T00:00:00+02:00",
"teaser": null,
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=3365&pDocNr=70045&pOrgNr=1"
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"index": 44,
"text": "- 45 -\n 131. Ausschreibung von Stellen\nDer Rektor, Herr Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE, gibt bekannt, dass die Medizinische Universität Graz ge-\nmäß § 107 UG idgF folgende Stellen als Privatangestelltenverhältnisse auf Grundlage des Kollektivvertra-\nges ausschreibt:\n131.1 Freie Stellen für das wissenschaftliche Personal\n1) Senden Sie uns Ihre Bewerbungen samt Lebenslauf unter Angabe der Kennzahl bevorzugt via E-Mail an:\npersonal@medunigraz.at oder am Postweg an Medizinische Universität Graz, Organisationseinheit für\nPersonalmanagement und Recht, Auenbruggerplatz 2, A-8036 Graz.\n2) Die Medizinische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunk-\ntionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation\nwerden Frauen vorrangig aufgenommen.\n3) Wir sind bemüht, bei geeigneten Qualifikationen, Menschen mit Behinderung einzustellen und freuen\nuns über diesbezügliche Bewerbungen.\n4) BewerberInnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von allfälligen Reise- und Aufenthaltskosten.\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n (Verwendungsgruppe B1)\n an der Universitätsklinik für Innere Medizin,\n Klinische Abteilung für Pulmonologie,\n Teilzeit: 20 Wochenstunden, befristet vorerst bis 31.12.2013\nKernaufgaben:\n PatientInnenbetreuung im Bereich der Pulmonologie\n Mitarbeit im Lehr- und Forschungsbetrieb, insbesondere an der Hypoxic Work Station\nFachliche Anforderungen:\n Abgeschlossenes Diplomstudium der Humanmedizin\n Wissenschaftliches Doktorat oder gleichwertige wissenschaftliche Vorarbeiten von Vorteil\n Erfahrungen in der Inneren Medizin/Pulmonologie/Infektiologie\n Sehr gute EDV-Kenntnisse\nPersönliche Anforderungen:\n Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n Gewissenhaftigkeit\n Teamorientierung\n Lernbereitschaft\nFür diese Position bieten wir Ihnen ein kollektivvertragliches Mindestentgelt (auf Basis Vollbeschäftigung)\nvon EUR 3.050,72 brutto zuzüglich allfälliger sonstiger Entgeltbestandteile.\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Univ.-Prof. Dr. Horst Olschewski, Leiter der Abteilung für Pulmonologie, gerne zur\nVerfügung. Kontakt: horst.olschewski@medunigraz.at, Tel.: +43/316/385-12183.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl D237 ex 2011/12 bevorzugt via\nE-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz,\nOrganisationseinheit für Personalmanagement und Recht, Auenbruggerplatz 2, A-8036 Graz. Die\nBewerbungsfrist endet am 08. August 2012 www.medunigraz.at/stellen\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 18.07.2012, StJ 2011/12, 21.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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{
"bulletin": {
"id": 1887,
"academic_year": "2009/10",
"issue": "15",
"published": "2010-02-17T00:00:00+01:00",
"teaser": null,
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=1887&pDocNr=23610&pOrgNr=1"
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"index": 27,
"text": "- 28 -\n 98. Ausschreibung von Stellen\nDer Rektor, Herr Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE, gibt bekannt, dass die Medizinische Universität Graz\ngemäß § 107 UG idgF folgende Stellen als Privatangestelltenverhältnisse auf Grundlage des\nKollektivvertrages ausschreibt:\n98.1 Freie Stelle einer Universitätsprofessorin/eines Universitätsprofessors für Neurochirurgie an der\nUniversitätsklinik für Neurochirurgie\n www.medunigraz.at/neurochirurgie/\nDie Medizinische Universität Graz ist eine junge Organisation mit traditionsreichen Wurzeln, die sich an\nden Werten einer nachhaltigen und umfassenden Gesundheitsversorgung orientiert. Rund 2.200\nMitarbeiterInnen arbeiten in Forschung, Lehre und PatientInnenbetreuung. Folgende attraktive und\nanspruchsvolle Position wird besetzt:\n UniversitätsprofessorIn für Neurochirurgie\n an der Universitätsklinik für Neurochirurgie\nKernaufgaben:\n¾ International anerkannte Forschungsarbeit im Bereich Neurochirurgie\n¾ Internationale wissenschaftliche Vertretung des Faches Neurochirurgie\n¾ Maßgebliches Engagement im Bereich der universitären Forschung und Lehre sowie Mitwirkung in der\n postgradualen Ausbildung\n¾ Nachwuchsförderung\n¾ Vorgesehene fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Universitätsklinik für\n Neurochirurgie nach anerkannten Qualitätsmaßstäben sowie MitarbeiterInnenführung\n¾ Kooperation mit der Universitätsprofessur für Experimentelle Neurotraumatologie an der\n Universitätsklinik für Neurochirurgie\n¾ Kooperation mit den ForschungspartnerInnen im Forschungsfeld Neurowissenschaften an der\n Medizinischen Universität Graz sowie Zusammenarbeit mit den klinischen Fächern im geplanten\n Neuro-Schädelbasis- und Traumazentrum\n¾ Kooperation mit den Klinischen Bereichen interventionelle Neuroradiologie und Radioonkologie\nFachliche Anforderungen:\n¾ Abgeschlossene inländische oder gleichwertige ausländische Universitätsausbildung in Humanmedizin\n¾ Fachärztin/Facharzt für Neurochirurgie sowie mindestens 5 Jahre (klinische) Erfahrung in diesem\n Fachgebiet\n¾ Mehrjährige Führungserfahrung an einer klinischen oder wissenschaftlichen Einrichtung\n¾ Ausbildung im Bereich der neurochirurgischen Intensivmedizin oder gleichzuhaltende Qualifikation\n¾ Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Qualifikation (z.B. associate professor)\n¾ Auslandsaufenthalte mit wissenschaftlicher Tätigkeit\n¾ Internationale facheinschlägige Kooperationen\n¾ Qualifizierte Lehrtätigkeit im Fach Neurochirurgie\n¾ Mehrjährige nationale und internationale Lehr- und Vortragstätigkeit\n¾ Klinische Erfahrung einschließlich OP-Katalog\nErweiterte Anforderungen:\n¾ Ausgezeichnete Kenntnisse im Bereich des modernen Qualitätsmanagements\n¾ Qualifikationen im Bereich Good Clinical Practice\n¾ Nachweis erfolgreicher Einwerbung von Projektmitteln (Drittmitteln)\n¾ Fortbildungen im Bereich der Führung und des Managements, der sozialen Kompetenz sowie des\n Gendermainstreamings und Diversitymanagements von Vorteil\n¾ Nachweis in der Nachwuchsförderung (Betreuung von Diplomarbeiten, Dissertationen, Habilitationen\n etc.)\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Kooperationsbereitschaft und Offenheit\n¾ Strukturierte, analytische Arbeitsweise und Organisationsgeschick\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 17.02.2010, StJ 2009/10, 15.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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{
"bulletin": {
"id": 1845,
"academic_year": "2009/10",
"issue": "13",
"published": "2010-02-03T00:00:00+01:00",
"teaser": null,
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=1845&pDocNr=23328&pOrgNr=1"
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"index": 7,
"text": "-8-\nErwünschte Kenntnisse:\n¾ Fähigkeit, unterschiedliche fluoreszenzmikroskopische Techniken (konfokal, array laser scanning\n microscopy\n¾ FRET-Technik, TIRF-Technik und elektrophysiologische Messung in geeigneter Weise für die Er-\n forschung zellphysiologischer Vorgänge einzusetzen\n¾ Vertieftes technisches Verständnis für die Wartung und Adaption der vorhandenen Mikroskop-\n systeme.\n¾ Kenntnisse in klassischen und modernen Methoden der Biochemie und Zellphysiologie, wie etwa\n Molekularbiologie (Klonieren),Zellisolierung und Zellkultur sowie in pharmakologischen Techniken (z.B.\n Organbad)\n¾ Beteiligung an der Lehre biochemischer und zellbiologischer Grundlagen für MedizinstudentInnen und\n Mitbetreuung von Doktoranden und PhD-StudentInnen des Institutes\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Innovationstalent für die Entwicklung neuer Methoden für diesen Forschungsbereich\n¾ Hohes Interesse an wissenschaftlichen Arbeiten\n¾ Überdurchschnittliches Engagement\n¾ Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n¾ Hohe Belastbarkeit\n¾ Teamorientierung\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot\neröffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.\nFür Fragen steht Ihnen Herr Univ.-Prof. Mag. Dr. Wolfgang Graier, Vorstand des Institutes für\nMolekularbiologie und Biochemie, gerne zur Verfügung. Kontakt: wolfgang.graier@medunigraz.at, Tel.:\n++43 (0) 316/380-4200.\nBitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennzahl W98 ex 2009/10 bevorzugt via\ne-Mail an: personal@medunigraz.at bzw. an die Postadresse: Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz. Die Bewerbungsfrist endet am\n24. Februar 2010. www.medunigraz.at/stellen\n UniversitätsassistentIn\n mit möglicher Qualifizierungsvereinbarung\n am Institut für Experimentelle und Klinische Pharmakologie,\n befristet auf 6 Jahre\nKernaufgaben:\n¾ LaborleiterIn im Bereich Experimentelle Neurogastroenterologie\n¾ Translationale Forschung in experimenteller Neurogastroenterologie\n¾ Interdisziplinäre Vernetzung zwischen experimenteller Neurogastroenterologie, Neuropsycho-\n pharmakologie und Psychiatrie\n¾ Durchführung tierexperimenteller Studien\n¾ Projektentwicklung und -management\n¾ Durchführung nationaler und internationaler Kooperationen\n¾ Mitwirkung in der interdisziplinären Lehre, speziell in Neuropsychopharmakologie\nFachliche Anforderungen:\n¾ Abgeschlossenes Doktoratsstudium in Medizin oder Naturwissenschaften unter besonderer Berück-\n sichtigung der Lebenswissenschaften oder äquivalente wissenschaftliche Qualifikation\n¾ Mehrjährige Erfahrung in wissenschaftlichem Arbeiten\n¾ Erfahrung in experimentellen Modellen der Neurogastroenterologie und Neuropsychopharmakologie\n¾ Erfahrung in experimenteller pharmakologischer Forschung\n¾ Praktische Kenntnisse der tierexperimentellen Gehirn-Mikrodialyse\n¾ Erfahrung in Theorie und Praxis von differenzierten statistischen Auswertemethoden\n¾ Grundkenntnisse in Projektentwicklung und –management\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 03.02.2010, StJ 2009/10, 13.Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
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{
"bulletin": {
"id": 1565,
"academic_year": "2008/09",
"issue": "25",
"published": "2009-09-16T00:00:00+02:00",
"teaser": null,
"url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=1565&pDocNr=19249&pOrgNr=1"
},
"index": 1,
"text": "-2-\n 157. Ausschreibung von Stellen\nDer Rektor, Herr Univ.-Prof. Dr. Josef SMOLLE, gibt bekannt, dass die Medizinische Universität Graz\ngemäß § 107 UG 2002 idgF folgende Stellen als Privatangestelltenverhältnisse auf Grundlage des VBG\nausschreibt:\n157.1 Freie Stellen für das wissenschaftliche Personal\n1) Senden Sie uns Ihre Bewerbungen samt Lebenslauf unter Angabe der Kennzahl bevorzugt via E-mail an:\npersonal@medunigraz.at oder am Postweg an Medizinische Universität Graz, Abteilung\nPersonaladministration, Universitätsplatz 3, A-8010 Graz.\n2) Die Medizinische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in\nLeitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher\nQualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.\n3) BewerberInnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von allfälligen Reise- und Aufenthaltskosten.\n Ärztin/Arzt in FachärztInnenausbildung\n an der Universitätsklinik für Kinder- und Jugendheilkunde, auf die Dauer des Beschäftigungsverbotes und\n eines eventuell anschließenden Karenzurlaubes\nKernaufgaben:\n¾ Pflichterfüllung im Rahmen der Ausbildung zur Fachärztin/zum Facharzt für Kinder- und Jugendheil-\n kunde\n¾ Absolvierung von Journaldiensten\n¾ Mitwirkung und Teilnahme an klinikinternen Fortbildungsveranstaltungen und Besprechungen\n¾ Organisationsaufgaben, Mitarbeit bei Forschungsprojekten im Bereich der jeweiligen Abteilung\n¾ Durchführung anwendungsbezogener Forschungsvorhaben\n¾ Selbstständige Erstellung von Publikationen und Präsentationen von Vorträgen und Postern für\n nationale und internationale Fortbildungsveranstaltungen\n¾ Unterstützung bei Lehrveranstaltungen und Prüfungen nach Maßgabe der gesetzlichen Möglichkeiten\n¾ Unterstützung bei der Betreuung von Studierenden und im Wissenschaftsmanagement:\n Ausbildung, Fortbildung in ausgewählten Themen, Dokumentation, Wissenstransfer und Beratung,\n Aufbau und Pflege von Netzwerken, Durchführung von Gesprächen\nFachliche Anforderungen:\n¾ Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin\n¾ Absolvierte Gegenfächer und Jus practicandi erwünscht\n¾ Erfahrung in Pädiatrie und der Durchführung von Klinischen Studien und wissenschaftlichen Projekten\nPersönliche Anforderungen:\n¾ Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n¾ Hohe Belastbarkeit\n¾ Teamorientierung\n¾ Lernbereitschaft\n¾ Kommunikative Kompetenz\n¾ Durchsetzungsstärke\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Zur Förderung Ihrer Potenziale offerieren wir\nIhnen ein umfassendes, kostenloses Weiterbildungsangebot im Haus.\nBei Fragen steht Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr. Wilhelm Müller, Vorstand der Universitätsklinik für Kinder- und\nJugendheilkunde, gerne zur Verfügung. Kontakt: kikli.sek@medunigraz.at, Tel.: ++43 (0) 316/385-12605.\n____________________________________________________________________________________________\n MTBl. vom 16.09.2009, StJ 2008/09, 25. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des im\nMTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich."
}
]
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