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{ "count": 24184, "next": null, "previous": "https://api-test.medunigraz.at/v1/campusonline/bulletin:page/?format=api&limit=20&offset=24160", "results": [ { "bulletin": { "id": 13996, "academic_year": "2025/26", "issue": "20", "published": "2026-02-11T00:00:00+01:00", "teaser": "Einsetzung von Habilitationskommissionen; Geschäftsordnung für die Ombudsstelle für gute wissenschaftliche Praxis an der Medizinischen Universität Graz – Änderung; Richtlinie zur Angabe der Affiliation bei Publikationen und Forschungsprojekten; Richtlinie des Rektorates: Inventurrichtlinie der Medizinischen Universität Graz; Ernennung zur Leitung eines Universitätslehrgangs; Widerruf der Vollmacht von Herrn Dipl.-Ing. Heinrich Schober; Leitungen: Bestellung zum 1. Stellvertreter des supplierenden Leiters einer Klinischen Abteilung im wissenschaftlichen klinischen Bereich; Ausschreibung von Stellen; Tenure Track Professur ", "url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=13996&pDocNr=1735554&pOrgNr=1" }, "index": 44, "text": "45\n Sekretär*in der Abteilungsleitung\n Kennung UK-FHKGH-2026-003649\n Universitätsklinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe\n Beschäftigungsausmaß 40% befristet auf die Dauer der Reduzierung bis 31.08.2030,\n danach mit Option auf Erhöhung des Beschäftigungsausmaßes auf 100%\nIhre Aufgaben in dieser Position beinhalten:\n • Selbstständige Leitung des Sekretariats der klinischen Abteilung für Gynäkologie (Assistenz der\n Abteilungsleitung)\n • Allgemeine Büro-/Officeverwaltung (Korrespondenz,Terminkoordination, Postbearbeitung,\n Ablage , Telefonbetreuung etc.)\n • Bestellwesen/Fakturierung in SAP\n • Budgetverwaltung (Innenauftrag, Kostenstellen etc.) für Sachmittel, Bücher, Büromaterial\n • Reisekostenabrechnungen\n • Organisation von Veranstaltungen\n • Wartung von Datenbanken (MEDonline, Forschungsportal)\nFür diese vielseitige Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kenntnisse mit:\n • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HaSch, Lehrabschluss und mind. 2jährige\n einschlägige Berufserfahrung) oder Matura und mind. 2jährige einschlägige Berufserfahrung\n • Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)\n • Ausgezeichnete Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse\n • Gute Englischkenntnisse (mindestens B1)\nIdealerweise zählen zu Ihrem Profil:\n • SAP-Kenntnisse\n • Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise\n • Eigenverantwortung\n • Organisationsgeschick\n • Kommunikative Kompetenz\n • Gewissenhaftigkeit\n • Teamorientierung, Flexibilität\nEinstufung in die Verwendungsgruppe IIb nach Kollektivvertrag für ArbeitnehmerInnen der Universitäten.\nWir bieten ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit in Höhe von EUR 36.681,40.\nAnrechenbare Vordienstzeiten führen zu einem höheren Grundgehalt.\nWir bieten Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem\nengagierten Team und ein herausforderndes Aufgabengebiet. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot\neröffnet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.\nDie Med Uni Graz ist bemüht, Menschen mit Behinderung in allen Bereichen einzustellen, daher werden\nPersonen mit ausschreibungsadäquater Qualifikation besonders ermutigt, sich zu bewerben.\nÜbermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist über\nunser Online-Portal https://www.medunigraz.at/offene-stellen/. Die Bewerbungsfrist endet am\n26. Februar 2026.\n MTBl. vom 11.02.2026, StJ 2025/26, 20. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des\nim MTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich." }, { "bulletin": { "id": 13996, "academic_year": "2025/26", "issue": "20", "published": "2026-02-11T00:00:00+01:00", "teaser": "Einsetzung von Habilitationskommissionen; Geschäftsordnung für die Ombudsstelle für gute wissenschaftliche Praxis an der Medizinischen Universität Graz – Änderung; Richtlinie zur Angabe der Affiliation bei Publikationen und Forschungsprojekten; Richtlinie des Rektorates: Inventurrichtlinie der Medizinischen Universität Graz; Ernennung zur Leitung eines Universitätslehrgangs; Widerruf der Vollmacht von Herrn Dipl.-Ing. Heinrich Schober; Leitungen: Bestellung zum 1. Stellvertreter des supplierenden Leiters einer Klinischen Abteilung im wissenschaftlichen klinischen Bereich; Ausschreibung von Stellen; Tenure Track Professur ", "url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=13996&pDocNr=1735554&pOrgNr=1" }, "index": 45, "text": "46\n101.1. Tenure Track Professur\n Tenure Track Professor of AI to Research Brain Health and Disease in Clinical and Translational\n Neuroscience\n Division of Neurology\n Full-time position (100%); initially limited to 6 years, becoming a tenured position when the\n qualification agreement is met\nWe are looking for an excellent researcher with great potential to develop an internationally recognized\nresearch agenda in the field of artificial intelligence (AI) in neuroscience. The successful candidate is\nexpected to conduct interdisciplinary research and teaching in this field. The new position will\ncomplement the research activities of the Department of Neurology and related disciplines in the\nresearch field Neuroscience at the Medical University of Graz (e.g., psychiatry, neurosurgery).\nThe successful candidate should be a proven expert in applying AI to studying mechanisms of brain health\nand disease and represent these areas in research and teaching.\nThe Department of Neurology takes a holistic healthcare approach according to the biopsychosocial\nmodel regarding research, education and patient care. The successful candidate should be willing to\nengage in interdisciplinary and interprofessional cooperation between different specialist areas in the\nfield of neuroscience.\nThe initial appointment is limited to six years. After the conclusion of a qualification agreement, the\ncareer advancement goal is to transfer to a tenured position as an associate professor (tenure track\nprofessor pursuant to § 99 para. 5 and 6 of the Universities Act). If the candidate demonstrates\noutstanding and remarkable achievements, the qualification agreement may be fulfilled more quickly.\nYour responsibilities:\n • Conducting cutting-edge research in brain health and disease using AI\n • Leading an internationally recognized research group and acquiring third-party funding\n • Producing high-quality scientific publications\n • Networking through national and international research collaborations\n • Cooperating on research that exploits the existing strengths of the Department of Neurology;\n the Institute of Medical Informatics, Statistics and Documentation; the Division of\n Neuroradiology, Vascular and Interventional Radiology; other related disciplines and the\n research field Neuroscience at the Medical University of Graz\n • Teaching undergraduate and graduate courses, supervising diploma and doctoral students\n and mentoring and promoting young researchers\n • Supporting scientific and public outreach in the research area\nYour qualifications and skills:\n • Doctoral degree in medical informatics, computer science or data science, MD/PhD or\n equivalent doctoral degree in a field related to neuroscience\n • Profound research expertise in the field of AI to understand the healthy and diseased brain\n based on neuroimaging data\n • Proven track record of high-quality publications\n • Peer-reviewed research grants or other third-party funding\n • Experience in leading national and/or international research projects\n • Previous experience in teaching and/or (co)supervising pre- and/or postgraduate students\n • Postdoctoral research stay abroad or at a different institution than where the doctoral\n degree was completed\n • High level of proficiency in both written and spoken English (equivalent to proficiency level\n C1 of the Common European Framework of Reference for Languages)\nYour ideal profile:\n MTBl. vom 11.02.2026, StJ 2025/26, 20. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des\nim MTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich." }, { "bulletin": { "id": 13996, "academic_year": "2025/26", "issue": "20", "published": "2026-02-11T00:00:00+01:00", "teaser": "Einsetzung von Habilitationskommissionen; Geschäftsordnung für die Ombudsstelle für gute wissenschaftliche Praxis an der Medizinischen Universität Graz – Änderung; Richtlinie zur Angabe der Affiliation bei Publikationen und Forschungsprojekten; Richtlinie des Rektorates: Inventurrichtlinie der Medizinischen Universität Graz; Ernennung zur Leitung eines Universitätslehrgangs; Widerruf der Vollmacht von Herrn Dipl.-Ing. Heinrich Schober; Leitungen: Bestellung zum 1. Stellvertreter des supplierenden Leiters einer Klinischen Abteilung im wissenschaftlichen klinischen Bereich; Ausschreibung von Stellen; Tenure Track Professur ", "url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=13996&pDocNr=1735554&pOrgNr=1" }, "index": 46, "text": "47\n • Outstanding knowledge and understanding of the function and changes of the brain in health\n and disease, alongside a broad clinical understanding\n • Within three years of employment: Proficiency in German sufficient for teaching at the\n Medical University of Graz and participating in university committees (equivalent to\n proficiency level B1 of the Common European Framework of Reference for Languages)\n • Willingness to establish and engage in interdisciplinary and interprofessional cooperation\n • Responsible work habits, resilience and problem-solving skills\n • Empathy, good communication and social skills\n • Systematic and analytical mindset, excellent organizational skills\n • Management and leadership skills\n • Gender and diversity skills\nApplication:\nWe are looking forward to your application via our online job portal:\nhttps://www.medunigraz.at/en/job-openings/tenure-track-professorships\nApplication deadline: March 26, 2026\nPlease note that we can only consider complete applications that have been received by the\napplication deadline. A list of the documents to be submitted can be found here.\nStatutory information: The minimum remuneration is based on the collective agreement for\nuniversity employees (KV § 49.2).\nScheduled date for job interviews: May 26, 2026 at the Medical University of Graz\nContact: rektorin@medunigraz.at\nThe Medical University of Graz is committed to increasing the proportion of women in\nmanagement positions and encourages qualified women to apply. Among applicants with equal\nqualifications, female applicants will be given priority. We also welcome applications from\nqualified individuals with disabilities and encourage them to apply.\n MTBl. vom 11.02.2026, StJ 2025/26, 20. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des\nim MTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich." }, { "bulletin": { "id": 13996, "academic_year": "2025/26", "issue": "20", "published": "2026-02-11T00:00:00+01:00", "teaser": "Einsetzung von Habilitationskommissionen; Geschäftsordnung für die Ombudsstelle für gute wissenschaftliche Praxis an der Medizinischen Universität Graz – Änderung; Richtlinie zur Angabe der Affiliation bei Publikationen und Forschungsprojekten; Richtlinie des Rektorates: Inventurrichtlinie der Medizinischen Universität Graz; Ernennung zur Leitung eines Universitätslehrgangs; Widerruf der Vollmacht von Herrn Dipl.-Ing. Heinrich Schober; Leitungen: Bestellung zum 1. Stellvertreter des supplierenden Leiters einer Klinischen Abteilung im wissenschaftlichen klinischen Bereich; Ausschreibung von Stellen; Tenure Track Professur ", "url": "https://online.medunigraz.at/mug_online/wbMitteilungsblaetter_neu.display?pNr=13996&pDocNr=1735554&pOrgNr=1" }, "index": 47, "text": "48\nZuordnung des Personals zu den Organisationseinheiten gemäß § 11 Abs. 2 des\nOrganisationsplans idgF\nDie aktuelle Zuordnung der Universitätsangehörigen der Medizinischen Universität Graz ist in MEDonline\nabgebildet.\n Assoz. Prof.in Dr.in Andrea KURZ\n Rektorin\n MTBl. vom 11.02.2026, StJ 2025/26, 20. Stk\nFür die inhaltliche Richtigkeit sowie die sprachliche und grafische Ausgestaltung zeichnet das/der verfassende Gremium/Organ/Funktionsträger des\nim MTBl. zu veröffentlichenden Textes verantwortlich." } ] }